7月27日，中央紀(jì)委機關(guān)、中央組織部、中央編辦、監(jiān)察部、人力資源和社會保障部、審計署、國務(wù)院國資委聯(lián)合印發(fā)實施《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟責(zé)任審計規(guī)定實施細(xì)則》（簡稱《實施細(xì)則》）。圍繞《實施細(xì)則》，就經(jīng)濟責(zé)任審計相關(guān)問題，記者采訪了中央經(jīng)濟責(zé)任審計工作聯(lián)席會議辦公室主任、審計署黨組成員張通同志。
    問題1：
    經(jīng)濟責(zé)任審計是黨中央、國務(wù)院和各級黨委、政府關(guān)注的重要工作，當(dāng)前經(jīng)濟責(zé)任審計發(fā)展?fàn)顩r如何？在經(jīng)濟社會發(fā)展中發(fā)揮了哪些作用？
    答：經(jīng)濟責(zé)任審計工作是伴隨著我國經(jīng)濟、政治體制改革的不斷深入和民主法治建設(shè)的大力推進，逐步建立和發(fā)展起來的。目前，全國各級審計機關(guān)對各級次、各類別領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟責(zé)任審計已經(jīng)全面展開，包括省部級領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計也已常態(tài)化、制度化，形成了以任中審計為主，任中審計與離任審計相結(jié)合的審計模式，逐步建立起了重要領(lǐng)導(dǎo)干部任期內(nèi)的輪審制度。據(jù)統(tǒng)計，2008年以來，全國共審計22多萬人次。其中：省部級領(lǐng)導(dǎo)干部160多人次、地廳級4600多人次、縣處級5萬多人次、鄉(xiāng)科級17萬多人次。經(jīng)濟責(zé)任審計在加強干部管理監(jiān)督和黨的執(zhí)政能力建設(shè)、推動反腐倡廉、促進經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展等方面發(fā)揮了積極作用。
    （一）圍繞強化對權(quán)力運行的制約，著力監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)干部守法守紀(jì)守規(guī)盡責(zé)情況，促進依法行政和政令暢通。特別是加大對中央宏觀調(diào)控、經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整、財政、土地、環(huán)境保護等政策落實情況，以及重大經(jīng)濟事項決策、重大項目安排、大額資金使用等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查力度，保障了中央決策部署的落實。2008年以來，通過經(jīng)濟責(zé)任審計，查出被審計領(lǐng)導(dǎo)負(fù)有直接責(zé)任的問題金額1000多億元。
    （二）圍繞反腐倡廉建設(shè)的各項部署，加強對重點地區(qū)、重點部門和關(guān)鍵崗位領(lǐng)導(dǎo)干部的審計，嚴(yán)肅揭露和查處重大違法違紀(jì)問題。2008年以來，通過經(jīng)濟責(zé)任審計，查出領(lǐng)導(dǎo)干部涉嫌以權(quán)謀私、失職瀆職、貪污受賄、侵吞國有資產(chǎn)等問題，被審計領(lǐng)導(dǎo)干部及其他人員共2580多人被移送紀(jì)檢監(jiān)察和司法機關(guān)處理。
    （三）圍繞推動建設(shè)高素質(zhì)執(zhí)政骨干隊伍，重點檢查評價領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟責(zé)任情況，為干部考核、任免、問責(zé)和管理監(jiān)督提供參考。2008年以來，各級黨委和組織人事等部門根據(jù)審計結(jié)果，對履行經(jīng)濟責(zé)任中存在問題、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任的890多名領(lǐng)導(dǎo)干部，給予免職、降職等組織處理以及撤職等其他處分；對絕大多數(shù)被審計領(lǐng)導(dǎo)干部，通過反饋結(jié)果、提出整改要求和建議，促進增強了依法履職和接受監(jiān)督的意識。很多地方還把經(jīng)濟責(zé)任審計作為經(jīng)濟決策、人事任免、案件處理等的重要環(huán)節(jié)，健全了經(jīng)濟責(zé)任審計與干部考核任用相結(jié)合的機制。
    （四）圍繞推動科學(xué)發(fā)展和維護經(jīng)濟安全，注重從體制機制制度層面反映問題和提出建議，促進完善制度、深化改革。2008年以來，通過經(jīng)濟責(zé)任審計，向各級黨委、政府提交報告和信息32萬多篇，提出審計建議51萬多條，促進健全完善制度2萬多項，為各級政府和相關(guān)部門決策提供了客觀準(zhǔn)確的信息和依據(jù)。
    問題2：
    為加強經(jīng)濟責(zé)任審計的組織領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)調(diào)配合，實行經(jīng)濟責(zé)任審計工作聯(lián)席會議或領(lǐng)導(dǎo)小組制度，請介紹一下這方面的情況？
    答：經(jīng)濟責(zé)任審計的組織管理實行聯(lián)席會議或領(lǐng)導(dǎo)小組制度。各級領(lǐng)導(dǎo)小組和聯(lián)席會議的成員單位，一般包括紀(jì)檢監(jiān)察、組織、編制管理、人力資源社會保障、審計、國有資產(chǎn)監(jiān)督管理等部門，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本地區(qū)經(jīng)濟責(zé)任審計工作，統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)經(jīng)濟責(zé)任審計的規(guī)范、計劃、實施、結(jié)果運用和督查調(diào)研等，并形成了各部門“審前共商、審中協(xié)作、審后運用”的協(xié)調(diào)配合機制。
    中央經(jīng)濟責(zé)任審計工作聯(lián)席會議制度的建立健全經(jīng)歷了兩個階段：第一個階段，按照中辦、國辦1999年印發(fā)的《縣級以下黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計暫行規(guī)定》和《國有企業(yè)及國有控股企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任期經(jīng)濟責(zé)任審計暫行規(guī)定》的要求，中央紀(jì)委、中央組織部、人事部、監(jiān)察部、審計署、國資委建立了中央部委一級的聯(lián)席會議制度；第二個階段，按照中辦、國辦2010年印發(fā)的《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟責(zé)任審計規(guī)定》的要求，成立了中央經(jīng)濟責(zé)任審計工作部際聯(lián)席會議，由審計署牽頭，中央紀(jì)委、中央組織部、中央編辦、監(jiān)察部、人力資源社會保障部、國務(wù)院國資委為成員單位，審計署審計長為聯(lián)席會議召集人。中央聯(lián)席會議每年制定《經(jīng)濟責(zé)任審計工作指導(dǎo)意見》，履行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查全國經(jīng)濟責(zé)任審計工作的職責(zé)。
    多數(shù)地方黨委或政府的主要領(lǐng)導(dǎo)同志擔(dān)任本級聯(lián)席會議召集人或領(lǐng)導(dǎo)小組組長，成員單位包括各級紀(jì)檢、組織、監(jiān)察、人力資源社會保障、審計、國有資產(chǎn)監(jiān)督管理等部門。這一制度的建立，對于充分發(fā)揮干部監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)督和審計監(jiān)督的職能優(yōu)勢，保障經(jīng)濟責(zé)任審計工作健康發(fā)展發(fā)揮了重要作用。
    問題3：
    近日，中央經(jīng)濟責(zé)任審計工作聯(lián)席會議成員單位聯(lián)合印發(fā)了《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟責(zé)任審計規(guī)定實施細(xì)則》，請您介紹一下《實施細(xì)則》出臺的背景。
    答：為全面深化經(jīng)濟責(zé)任審計工作，中央辦公廳和國務(wù)院辦公廳于2010年10月頒布了《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟責(zé)任審計規(guī)定》。兩辦《規(guī)定》的實施，有力推動了經(jīng)濟責(zé)任審計工作的規(guī)范和深化。黨的十八大提出，推進權(quán)力運行公開化、規(guī)范化，健全經(jīng)濟責(zé)任審計等制度；十八屆三中全會提出，加強和改進對主要領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的制約和監(jiān)督，加強審計監(jiān)督。同時，在兩辦《規(guī)定》執(zhí)行過程中，出現(xiàn)了對部分條文的理解不統(tǒng)一、不一致，操作不規(guī)范等問題；審計實踐中也探索形成一些好的經(jīng)驗和做法，有待總結(jié)并上升為制度。
    為落實中央提出的新要求和解決審計實踐中出現(xiàn)的新問題，中央經(jīng)濟責(zé)任審計工作部際聯(lián)席會議成員單位組織制定了《實施細(xì)則》。
    問題4：
    《實施細(xì)則》在哪些方面對兩辦《規(guī)定》作了細(xì)化、補充和完善？
    答：《實施細(xì)則》對兩辦《規(guī)定》作了以下細(xì)化、補充和完善：
    一是審計對象方面，細(xì)化明確了黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員審計對象范圍。
    二是審計內(nèi)容方面，細(xì)化明確了地方各級黨委和政府主要領(lǐng)導(dǎo)干部、黨政工作部門主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的審計內(nèi)容，將地方政府性債務(wù)、自然資源資產(chǎn)、生態(tài)環(huán)境保護、民生改善、厲行節(jié)約反對浪費、履行有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)等情況列入審計內(nèi)容。
    三是審計評價方面，明確了審計評價應(yīng)當(dāng)重點關(guān)注經(jīng)濟、社會、事業(yè)發(fā)展的質(zhì)量、效益和可持續(xù)性，關(guān)注任期內(nèi)舉借債務(wù)、自然資源資產(chǎn)管理、環(huán)境保護、民生改善、科技創(chuàng)新等重要事項，關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)承擔(dān)直接責(zé)任的問題。
    四是責(zé)任界定方面，細(xì)化列舉了直接責(zé)任、主管責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的情形。
    五是審計結(jié)果運用方面，明確了聯(lián)席會議成員單位、有關(guān)主管部門在審計結(jié)果運用中的主要職責(zé)。
    六是組織領(lǐng)導(dǎo)和審計實施方面，明確了領(lǐng)導(dǎo)小組作為經(jīng)濟責(zé)任審計工作的組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，細(xì)化完善了審計計劃、審計組織實施等方面的程序。
    問題5：
    請問：哪些黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部需要接受經(jīng)濟責(zé)任審計？《實施細(xì)則》是否對此予以細(xì)化明確。
    答：根據(jù)中央關(guān)于加強對主要領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的制約和監(jiān)督，以及全國各地經(jīng)濟責(zé)任審計的實踐發(fā)展，《實施細(xì)則》在兩辦《規(guī)定》的基礎(chǔ)上，進一步將以下領(lǐng)導(dǎo)干部明確為經(jīng)濟責(zé)任審計的審計對象：一是地方各級黨委、政府、審判機關(guān)、檢察機關(guān)，中央和地方各級黨政工作部門、事業(yè)單位和人民團體等單位的黨委（黨組、黨工委）正職領(lǐng)導(dǎo)干部和行政正職領(lǐng)導(dǎo)干部；二是行政公署、街道辦事處等履行政府職能的政府派出機關(guān)的主要領(lǐng)導(dǎo)干部，政府設(shè)立的開發(fā)區(qū)、新區(qū)等的主要領(lǐng)導(dǎo)干部，以及黨委、政府設(shè)立的超過一年以上有獨立經(jīng)濟活動的臨時機構(gòu)的主要領(lǐng)導(dǎo)干部等。
    問題6：
    請問：很多國有企業(yè)的董事長、總經(jīng)理、黨委書記等不是企業(yè)的法定代表人，審計機關(guān)是否對其進行經(jīng)濟責(zé)任審計？
    答：根據(jù)兩辦《規(guī)定》的規(guī)定，國有和國有資本占控股地位或者主導(dǎo)地位的國有企業(yè)（含金融企業(yè)）的法定代表人屬于經(jīng)濟責(zé)任審計的對象。《實施細(xì)則》在此基礎(chǔ)上，進一步明確：根據(jù)黨委和政府、干部管理監(jiān)督部門的要求，審計機關(guān)可以對上述企業(yè)中不擔(dān)任法定代表人但實際行使相應(yīng)職權(quán)的董事長、總經(jīng)理、黨委書記等企業(yè)主要負(fù)責(zé)人進行經(jīng)濟責(zé)任審計。將不擔(dān)任法定代表人的董事長、總經(jīng)理、黨委書記等企業(yè)主要負(fù)責(zé)人納入經(jīng)濟責(zé)任審計對象范圍的主要原因是，雖然這些主要負(fù)責(zé)人，并未擔(dān)任企業(yè)法定代表人，但卻實際履行企業(yè)經(jīng)營管理等重要職責(zé)，并對企業(yè)重大決策和經(jīng)營發(fā)展起著重要作用，應(yīng)當(dāng)對其進行經(jīng)濟責(zé)任審計。
    問題7：
    請問：審計機關(guān)是否對村、社區(qū)等基層組織主要負(fù)責(zé)人進行經(jīng)濟責(zé)任審計？
    答：加強對農(nóng)村等基層組織主要負(fù)責(zé)人的審計監(jiān)督，非常重要和必要。在實踐中，一些地方的審計機關(guān)根據(jù)當(dāng)?shù)攸h委、政府的要求，對村、社區(qū)的主要負(fù)責(zé)人開展了經(jīng)濟責(zé)任審計，對加強農(nóng)村財務(wù)管理、維護農(nóng)村集體經(jīng)濟組織和廣大農(nóng)民的權(quán)益、推動農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)發(fā)揮了重要作用。因此，根據(jù)村民委員會組織法和中央加強對基層組織管理監(jiān)督的要求，《實施細(xì)則》規(guī)定，根據(jù)地方黨委、政府的要求，審計機關(guān)可以對村黨組織和村民委員會、社區(qū)黨組織和社區(qū)居民委員會的主要負(fù)責(zé)人進行經(jīng)濟責(zé)任審計。
    問題8：
    請問：部門、單位內(nèi)部管理的領(lǐng)導(dǎo)干部是否接受經(jīng)濟責(zé)任審計？
    答：各部門、各單位內(nèi)部管理的領(lǐng)導(dǎo)干部行使著部門、單位內(nèi)部重要的管理職權(quán)，應(yīng)當(dāng)依法接受經(jīng)濟責(zé)任審計監(jiān)督。按照干部管理權(quán)限，根據(jù)兩辦《規(guī)定》及其《實施細(xì)則》的規(guī)定，部門、單位（含垂直管理系統(tǒng)）內(nèi)部管理領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟責(zé)任審計，由部門、單位負(fù)責(zé)組織實施，部門和單位可以根據(jù)實際情況，制定本部門和單位內(nèi)部管理領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計的規(guī)定。部門、單位內(nèi)部管理領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計是國家審計機關(guān)開展經(jīng)濟責(zé)任審計的重要補充，有利于形成國家審計和內(nèi)部審計的監(jiān)督合力，推動各部門、單位事業(yè)的科學(xué)發(fā)展。
    問題9：
    地方各級黨委書記承擔(dān)推動地區(qū)經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展的重要職責(zé)。新形勢下，加強對地方各級黨委書記的審計監(jiān)督，主要關(guān)注哪些重點？
    答：按照黨的十八大、十八屆三中全會的要求，根據(jù)地方黨委書記的職責(zé)、權(quán)限和義務(wù)，以及兩辦《規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，《實施細(xì)則》細(xì)化明確了地方黨委主要領(lǐng)導(dǎo)干部的審計內(nèi)容，主要包括：貫徹執(zhí)行黨和國家、上級黨委和政府重大經(jīng)濟方針政策及決策部署情況；遵守有關(guān)法律法規(guī)和財經(jīng)紀(jì)律情況；領(lǐng)導(dǎo)本地區(qū)經(jīng)濟工作，統(tǒng)籌本地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃和政策措施制定情況及效果；重大經(jīng)濟決策情況；本地區(qū)財政收支總量和結(jié)構(gòu)、預(yù)算安排和重大調(diào)整等情況；地方政府性債務(wù)的舉借、用途和風(fēng)險管控等情況；自然資源資產(chǎn)的開發(fā)利用和保護、生態(tài)環(huán)境保護以及民生改善等情況；政府投資和以政府投資為主的重大項目的研究決策情況；對黨委有關(guān)工作部門管理和使用的重大專項資金的監(jiān)管情況，以及厲行節(jié)約反對浪費情況；履行有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)情況，以及本人遵守有關(guān)廉潔從政規(guī)定情況等。
    問題10：
    在進一步深化國有企業(yè)改革的新形勢下，對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的經(jīng)濟責(zé)任審計重點關(guān)注哪些內(nèi)容？
    答：按照黨的十八大、十八屆三中全會的要求，根據(jù)國有企業(yè)改革發(fā)展和干部管理監(jiān)督的需要，對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員進行經(jīng)濟責(zé)任審計時，應(yīng)當(dāng)重點關(guān)注以下內(nèi)容：貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)經(jīng)濟方針政策和決策部署，推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展情況；遵守有關(guān)法律法規(guī)和財經(jīng)紀(jì)律情況；企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的制定和執(zhí)行情況及其效果；有關(guān)目標(biāo)責(zé)任制完成情況；重大項目安排、大額度資金運作等重大經(jīng)濟決策情況；企業(yè)財務(wù)收支的真實、合法和效益情況，以及資產(chǎn)負(fù)債損益情況；國有資本保值增值和收益上繳情況；重要項目的投資、建設(shè)、管理及效益情況；企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)的健全和運轉(zhuǎn)情況，以及財務(wù)管理、業(yè)務(wù)管理、風(fēng)險管理、內(nèi)部審計等內(nèi)部管理制度的制定和執(zhí)行情況，厲行節(jié)約反對浪費和職務(wù)消費等情況，對所屬單位的監(jiān)管情況；履行有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)情況，以及本人遵守有關(guān)廉潔從業(yè)規(guī)定情況等。
    問題11：
    經(jīng)濟責(zé)任審計是對黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟責(zé)任履行情況進行監(jiān)督和評價。《實施細(xì)則》對經(jīng)濟責(zé)任審計評價作了哪些規(guī)定？
    答：對領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任的審計評價，要圍繞“經(jīng)濟”、“責(zé)任”四個字。隨著我國經(jīng)濟體制改革的深入和經(jīng)濟發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變，領(lǐng)導(dǎo)干部所承擔(dān)經(jīng)濟責(zé)任的內(nèi)涵和外延也在發(fā)展變化。黨的十八屆三中全會提出要完善發(fā)展成果考核評價體系。李克強總理在政府工作報告中指出，要完善政績考核評價體系，切實把各方面積極性引導(dǎo)到加快轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)、實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展上來。中央組織部近期也出臺了改進地方黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核工作的辦法。按照新形勢和新要求，《實施細(xì)則》對經(jīng)濟責(zé)任審計評價作了明確規(guī)定：
    一是審計評價應(yīng)當(dāng)依照法律法規(guī)、國家有關(guān)政策以及干部考核評價等規(guī)定，結(jié)合地區(qū)、部門（系統(tǒng)）、單位的實際情況，根據(jù)審計查證或者認(rèn)定的事實，客觀公正、實事求是地進行審計評價。
    二是審計評價應(yīng)當(dāng)有充分的審計證據(jù)支持，對審計過程未涉及、審計證據(jù)不適當(dāng)或者不充分的事項不作評價。
    三是審計評價應(yīng)當(dāng)與審計內(nèi)容相統(tǒng)一。一般包括領(lǐng)導(dǎo)干部任職期間履行經(jīng)濟責(zé)任的業(yè)績、主要問題以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任。
    四是審計評價應(yīng)當(dāng)重點關(guān)注經(jīng)濟、社會、事業(yè)發(fā)展的質(zhì)量、效益和可持續(xù)性，關(guān)注與領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟責(zé)任有關(guān)的管理和決策等活動的經(jīng)濟效益、社會效益和環(huán)境效益，關(guān)注任期內(nèi)舉借債務(wù)、自然資源資產(chǎn)管理、環(huán)境保護、民生改善、科技創(chuàng)新等重要事項，關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)承擔(dān)直接責(zé)任的問題。
    五是審計評價可以綜合運用多種方法，包括進行縱向和橫向的業(yè)績比較、運用與領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟責(zé)任有關(guān)的指標(biāo)量化分析、將領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟責(zé)任的行為或事項置于相關(guān)經(jīng)濟社會環(huán)境中加以分析等。
    六是審計機關(guān)可以根據(jù)審計內(nèi)容和審計評價的需要，選擇設(shè)定評價指標(biāo)，將定性評價與定量指標(biāo)相結(jié)合。對同一類別、同一層級領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟責(zé)任情況的評價標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)當(dāng)具有一致性和可比性。
    問題12：
    對審計發(fā)現(xiàn)的被審計領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責(zé)過程中存在的問題，領(lǐng)導(dǎo)干部對哪些問題承擔(dān)直接責(zé)任？哪些問題承擔(dān)主管責(zé)任？
    答：兩辦《規(guī)定》及其《實施細(xì)則》列舉了被審計領(lǐng)導(dǎo)干部對審計發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)當(dāng)承擔(dān)直接責(zé)任、主管責(zé)任的具體情形：
    （一）承擔(dān)直接責(zé)任的情形包括：
    1. 本人或者與他人共同違反有關(guān)法律法規(guī)、國家有關(guān)規(guī)定、單位內(nèi)部管理規(guī)定的；
    2. 授意、指使、強令、縱容、包庇下屬人員違反有關(guān)法律法規(guī)、國家有關(guān)規(guī)定和單位內(nèi)部管理規(guī)定的；
    3. 未經(jīng)民主決策、相關(guān)會議討論或者文件傳簽等規(guī)定的程序，直接決定、批準(zhǔn)、組織實施重大經(jīng)濟事項，并造成國家利益重大損失、公共資金或國有資產(chǎn)（資源）嚴(yán)重?fù)p失浪費、生態(tài)環(huán)境嚴(yán)重破壞以及嚴(yán)重?fù)p害公共利益等后果的；
    4. 主持相關(guān)會議討論或者以文件傳簽等其他方式研究，但是在多數(shù)人不同意的情況下，直接決定、批準(zhǔn)、組織實施重大經(jīng)濟事項，由于決策不當(dāng)或者決策失誤造成國家利益重大損失、公共資金或國有資產(chǎn)（資源）嚴(yán)重?fù)p失浪費、生態(tài)環(huán)境嚴(yán)重破壞以及嚴(yán)重?fù)p害公共利益等后果的；
    5. 對有關(guān)法律法規(guī)和文件制度規(guī)定的被審計領(lǐng)導(dǎo)干部作為第一責(zé)任人（負(fù)總責(zé)）的事項、簽訂的有關(guān)目標(biāo)責(zé)任事項或者應(yīng)當(dāng)履行的其他重要職責(zé)，由于授權(quán)（委托）其他領(lǐng)導(dǎo)干部決策且決策不當(dāng)或者決策失誤造成國家利益重大損失、公共資金或國有資產(chǎn)（資源）嚴(yán)重?fù)p失浪費、生態(tài)環(huán)境嚴(yán)重破壞以及嚴(yán)重?fù)p害公共利益等后果的；
    6. 其他失職、瀆職或者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)直接責(zé)任的。
    （二）承擔(dān)主管責(zé)任的情形包括：
    1. 除直接責(zé)任外，領(lǐng)導(dǎo)干部對其直接分管或者主管的工作，不履行或者不正確履行經(jīng)濟責(zé)任的；
    2. 除直接責(zé)任外，主持相關(guān)會議討論或者以文件傳簽等其他方式研究，并且在多數(shù)人同意的情況下，決定、批準(zhǔn)、組織實施重大經(jīng)濟事項，由于決策不當(dāng)或者決策失誤造成國家利益損失、公共資金或國有資產(chǎn)（資源）損失浪費、生態(tài)環(huán)境破壞以及損害公共利益等后果的；
    3. 疏于監(jiān)管，致使所管轄地區(qū)、分管部門和單位發(fā)生重大違紀(jì)違法問題或者造成重大損失浪費等后果的；
    4. 其他應(yīng)當(dāng)承擔(dān)主管責(zé)任的情形。
    應(yīng)當(dāng)指出，審計機關(guān)對審計發(fā)現(xiàn)問題界定被審計領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任，是強化對重大問題進行問責(zé)和責(zé)任追究的重要前提。根據(jù)被審計領(lǐng)導(dǎo)干部對有關(guān)問題應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的直接責(zé)任、主管責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，各級黨委、政府和干部管理監(jiān)督部門將依照有關(guān)規(guī)定對其作出免職、降職、撤職、誡勉談話、紀(jì)律處分等相應(yīng)處理。此外，被審計領(lǐng)導(dǎo)干部以外的其他人員對有關(guān)問題應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任，審計機關(guān)也可以適當(dāng)方式向干部管理監(jiān)督部門等提供相關(guān)情況。
    問題13：
    經(jīng)濟責(zé)任審計結(jié)果的有效運用，關(guān)系到審計監(jiān)督作用的發(fā)揮。當(dāng)前，經(jīng)濟責(zé)任審計結(jié)果運用的情況如何？
    答：審計結(jié)果運用是經(jīng)濟責(zé)任審計的重要環(huán)節(jié)，關(guān)系到審計作用的發(fā)揮和審計目標(biāo)的實現(xiàn)。經(jīng)濟責(zé)任審計結(jié)果的運用受到各級黨委、政府和相關(guān)部門的高度重視，以及社會各界的普遍關(guān)注。各級黨委、政府和干部管理監(jiān)督部門根據(jù)審計結(jié)果，對履行經(jīng)濟責(zé)任中存在問題的領(lǐng)導(dǎo)干部，依法依紀(jì)給予免職、降職、責(zé)令辭職、誡勉談話等組織處理以及撤職等其他處分；對正確履行經(jīng)濟責(zé)任、工作實績突出的領(lǐng)導(dǎo)干部，給予肯定，并作為選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù)。被審計領(lǐng)導(dǎo)干部及其所在單位，針對審計發(fā)現(xiàn)的問題，積極進行整改，規(guī)范內(nèi)部管理，完善有關(guān)制度。
    全國各地積極探索創(chuàng)新，在經(jīng)濟責(zé)任審計結(jié)果運用制度化方面取得了新進展。目前，全國已經(jīng)建立起包括誡勉談話、問責(zé)和責(zé)任追究、將經(jīng)濟責(zé)任審計結(jié)果納入干部人事檔案等審計結(jié)果運用制度。一些地方積極探索和推動經(jīng)濟責(zé)任審計結(jié)果通報、公告等審計結(jié)果公開制度，取得了很好的效果。
    問題14：
    請問：《實施細(xì)則》出臺后，下一步將如何加強審計結(jié)果運用？
    答：《實施細(xì)則》對各有關(guān)方面如何運用經(jīng)濟責(zé)任審計結(jié)果作了明確規(guī)定。下一步，加強審計結(jié)果運用，切實提高審計監(jiān)督綜合效果，主要應(yīng)從以下幾個方面入手：
    一是各級黨委、政府要高度重視審計結(jié)果運用，將經(jīng)濟責(zé)任審計結(jié)果作為干部考核、任免和獎懲的重要依據(jù)，要加強督促落實整改、警示談話、問責(zé)及責(zé)任追究等工作，建立健全經(jīng)濟責(zé)任審計情況通報、審計整改以及責(zé)任追究等審計結(jié)果運用制度，切實發(fā)揮審計監(jiān)督的作用。
    二是紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)、組織部門、編制管理部門、審計機關(guān)、人力資源社會保障部門和國有資產(chǎn)監(jiān)督管理部門等聯(lián)席會議成員單位要在各自職責(zé)范圍內(nèi)，加大審計結(jié)果運用的力度。要充分利用好領(lǐng)導(dǎo)小組和聯(lián)席會議及其辦公室的工作平臺，形成審計結(jié)果運用的整體合力。同時，要整合監(jiān)督力量，積極探索經(jīng)濟責(zé)任審計與干部考核、巡視等監(jiān)督檢查工作相結(jié)合等審計結(jié)果運用的新機制、新形式。
    三是審計機關(guān)要加強審計質(zhì)量管理和控制，全面提升經(jīng)濟責(zé)任審計質(zhì)量，加強對審計信息的綜合分析，提高審計報告的實用性，確保經(jīng)濟責(zé)任審計結(jié)果可信、可用、可靠。
    四是有關(guān)主管部門要督促被審計人員和單位認(rèn)真整改審計發(fā)現(xiàn)的問題，尤其是對審計發(fā)現(xiàn)的普遍性、傾向性問題和重大問題，要深入分析原因，切實完善制度和管理。根據(jù)有關(guān)要求，也可以公開審計整改結(jié)果。
    問題15：
    請問：當(dāng)前，經(jīng)濟責(zé)任審計工作還面臨哪些困難和問題？
    答：經(jīng)過多年的探索和實踐，經(jīng)濟責(zé)任審計工作已經(jīng)取得很大發(fā)展，但也存在一些不容忽視的困難和問題：
    一是審計任務(wù)重與審計力量不足、審計要求高與審計人員素質(zhì)不適應(yīng)的矛盾比較突出。特別是有的基層審計機關(guān)一年要完成幾十個經(jīng)濟責(zé)任審計項目，有時難以保證查深查透。
    二是工作運行機制有待進一步完善，少數(shù)地方尚未按要求建立經(jīng)濟責(zé)任審計的專門組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)；
    三是經(jīng)濟責(zé)任審計相關(guān)配套制度不完善，特別是各級各類領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟職責(zé)權(quán)限不夠清晰、考核評價體系不夠完善、缺乏明確具體的問責(zé)規(guī)定等，直接影響經(jīng)濟責(zé)任審計的內(nèi)容、評價和結(jié)果運用等方面質(zhì)量。
    問題16：
    在全面深化改革這一新的歷史發(fā)展時期，經(jīng)濟責(zé)任審計工作也面臨著諸多挑戰(zhàn)。請問，對進一步加強經(jīng)濟責(zé)任審計工作有哪些建議和措施？
    答：經(jīng)濟責(zé)任審計要切實發(fā)揮好作用，就是要按照黨的十八大、十八屆三中全會全會精神和中辦、國辦關(guān)于經(jīng)濟責(zé)任審計的規(guī)定，力爭在審計覆蓋面、審計重點、審計深度和審計力度上有所突破：
    一是要努力實現(xiàn)審計監(jiān)督全覆蓋。就是要進一步整合審計資源，創(chuàng)新審計方式方法，在保證審計質(zhì)量的前提下，逐步建立任期內(nèi)輪審制度，對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部及企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員任期內(nèi)至少審計一次。同時，要加強對經(jīng)濟活動復(fù)雜、資金資產(chǎn)量大的重點地區(qū)、重點部門和重點單位領(lǐng)導(dǎo)干部的審計，加強對掌握重要經(jīng)濟決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、管理權(quán)和監(jiān)督權(quán)等關(guān)鍵崗位領(lǐng)導(dǎo)干部的審計，加強對管理重點項目、分配及使用重點資金的部門、單位和崗位領(lǐng)導(dǎo)干部的審計，增強審計效果。
    二是要深化審計內(nèi)容。要在財政財務(wù)收支審計的基礎(chǔ)上，著重監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)情況，把貫徹落實中央八項規(guī)定、厲行節(jié)約反對浪費、國務(wù)院“約法三章”和廉潔從政相關(guān)要求作為重要審計內(nèi)容。對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，著力關(guān)注政府性債務(wù)、財政管理、土地管理、資源環(huán)境保護、民生改善等情況，政府機構(gòu)調(diào)整和職能轉(zhuǎn)變中取消、下放審批事項的落實以及審批事項的職責(zé)履行情況；對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員，重點關(guān)注國有資產(chǎn)安全、重大決策、招標(biāo)采購、自主創(chuàng)新和內(nèi)部管理等情況。
    三是要加大審計力度。要以權(quán)力運行和責(zé)任落實為核心，不斷加大審計力度，嚴(yán)肅揭露和查處重大違法違規(guī)案件、重大失職瀆職行為、重大決策失誤、重大損失浪費、重大管理漏洞等事項，推進廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。同時要注重對在同一類別或同一行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟職責(zé)過程的共性問題，或負(fù)債、環(huán)境、資源、土地等經(jīng)濟運行和管理中的重要審計內(nèi)容進行對比分析，從體制、機制、制度層面發(fā)現(xiàn)突出問題，提出審計意見和建議，有效提升審計成果的層次和水平。
    四是要進一步加強理論研究和實踐總結(jié)。緊緊圍繞加強干部管理監(jiān)督、反腐倡廉建設(shè)、民主法治建設(shè)、全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平等重大問題，認(rèn)真開展調(diào)查研究，深入探索、切實把握經(jīng)濟責(zé)任審計的本質(zhì)和規(guī)律，為審計實踐提供理論支持和指導(dǎo)。
    總之，要將經(jīng)濟責(zé)任審計工作融入中國經(jīng)濟社會發(fā)展的大局，以發(fā)展的思路和精神推動經(jīng)濟責(zé)任審計事業(yè)的發(fā)展，提高經(jīng)濟責(zé)任審計監(jiān)督和服務(wù)水平，進一步發(fā)揮經(jīng)濟責(zé)任審計在推動完善國家治理中的作用。